Kérdése van? Hívjon szakértőt
KÉRJ INGYENES KONZULTÁCIÓT

Ha vállalkozást kíván indítani az európai kontinensen, akkor kezdetnek megfelelő országot kell választania. Európába 44 ország (az EU 28 tagállama) tartozik, különböző méretű, nyelvű és szintű gazdasági fejlődéssel. Fontosnak tarthatja Hollandiát az európai üzleti vállalkozás alapításához. Az alábbiakban felsoroljuk az öt fő okot, amiért érdemes.

  1. Angol fog mindenhol

Függetlenül attól, hogy Hollandiában tartózkodsz, a helyiek legalább angolul beszélnek angolul. A kezdő próbálkozása, hogy hollandul beszéljen, valószínűleg angolul válaszol. Az angol nyelv széles körben elterjedt ismerete többféle előnyökkel jár:

Az olyan nagyvárosok, mint Amszterdam, Utrecht, Den Hága és Rotterdam fővárosa, legfeljebb egy óra távolságra vannak egymástól. A Randstad megalopolis az országban élő tizenötmillió közül hétből áll. Még a távoli régiók vagy városok is csak 3 órányi autóval vannak. Ezért az ország teljes területén egyetlen helyről tudsz működni.

  1. Jelentős kiadási hatalom

A statisztikák azt mutatják, hogy Hollandiában az egy főre jutó bruttó hazai termék a legmagasabbak között a világon. És ellentétben más csúcspontszámbeli országokkal, a jövedelemeloszlás viszonylag egyenletes. Ezért a legtöbb holland lakosnak elég költsége van.

  1. Jó lehetőségek online

A szélessávú penetráció Hollandiában az egész országra kiterjedő koaxiális és telefonhálózatok miatt a legmagasabb világszintű. A holland emberek könnyen vásárolnak online, míg olcsó és könnyű gondoskodni az Ön által kínált szolgáltatásokról és árukról. A fogyasztók nincsenek elfogult és hajlamosabbak holland termékek vásárlására: a jó ajánlatok mindig vonzzák az ügyfeleket.

  1. Egy vállalat felállítása egyszerű

A Nemzetközi Menedzsment és Fejlesztési Intézet által készített legutóbbi versenyképességi rangsor Hollandiát 1-re értékelist az európai kontinensen és az 4-onth a világon a versenyképesség szempontjából. Segítségével Intercompany Solutions, néhány napon belül regisztrálhatja cégét. A kisvállalkozásoknak kevés követelménynek kell megfelelniük, és könyvelő vagy helyi igazgató kinevezése nem kötelező. A társasági adó mértéke húsz százalék. Önnek tizenöt százalékos forrásadót kell fizetnie, de ezt kiegyenlíthetik az Ön által másutt fedezett osztalékadóval.

Ha további információra van szüksége cégalapítás Hollandiában, kérjük, vegye fel a kapcsolatot képzett ügynökeinkkel. Ha érdekel, hogy vállalkozást indítson Hollandiában, akkor ez is tetszeni fog cikkünket az 5 ötleteivel egy kis holland vállalkozás megnyitásához.

Hollandiában lehetősége van arra, hogy megbeszélje a vállalat adózási helyzetét az adóhatóság és egyezzenek meg a következményekkel kapcsolatos adóztatásról. Ez a megállapodás az adófizetők és a hatóságok számára kötelező. Ennek tükröznie kell a tények minősítését és értelmezését, és meg kell felelnie a nemzeti adójogszabályoknak, azaz nem szabad ellentmondania. Az 2004-tól kezdődően a döntésekre vonatkozó szabályt két általános részre osztják: az előzetes árképzési megállapodásokra (APA) és az előzetes adórendelésekre (ATR).

Fejlett árazási megállapodások (APA) Hollandiában

Az APA-k a díjazás elvének és a transzferárak módszertanának a szempontjait fedik le. Az APA-k transzferárképzésen alapulnak. A nemzeti adóhatóságok egyetértenek az adóalanygal abban, hogy a társasági adózás során felhasznált jövedelmet egy ilyen tanulmány határozza meg.

Előzetes adójogszabályok (ATR) Hollandiában

Az ATR-ek fedezik az adókedvezményt az adott körülményekhez és tényekhez kapcsolódóan. Az ATR-ek általában az alábbiakhoz kapcsolódnak:

Az ATR aláírásakor gondosan át kell mennie, és meg kell erősítenie a megállapodás alapját képező körülményeket és tényeket. Ha a körülmények és a tények megváltoznak, hasznos lehet annak ellenőrzése, hogy a megkötött ATR továbbra is szolgálja-e célját. Az ATR- és az APA-val kapcsolatos tárgyalások széleskörű tapasztalatai garantálják, hogy ügyfeleink mindig megbízható megállapodásokat kapjanak, amelyek minimalizálják a meglepetések valószínűségét.

A Hollandiában nyilvántartható befektetési eszközök típusára vonatkozó szabályozás szerint ezek a struktúrák befektetési társaságokként vagy alapokként is létrehozhatók. A befektetők, akik az alap beindítására vonatkozó eljárást tervezik, regisztrálhatják járműveiket zárt vagy nyitott üzleti formákként.

A holland befektetési alapokra alkalmazandó jogalanyok

A befektetési alapokra vonatkozó holland jogszabályok különböző jogi aktusokat tartalmaznak a különböző szabályozott járművekre vonatkozóan. Példa, hogy a zárt végű alapok az értékpapírok nyilvános forgalomba hozatala vagy forgalomba hozatala során közzéteendő tájékoztatóról szóló 2003 / 71 / EC irányelv hatálya alá tartoznak, és az uniós jogszabályoknak megfelelően kerülnek bevezetésre. Függetlenül attól, hogy egy alapot zárt vagy nyitott formában, vagy kapcsolódó eszközként, pl. Induló fedezeti alapként alapítottak-e, a holland jogszabályok a következő öt jogi személyt írják elő:

A holland alap megnyitására vállalkozó üzletemberek szintén rendelkezhetnek a változó tőkebefektetési társaság (BMVK) létrehozásával. Ez a gazdálkodó egység a befektetések alapjaként működik, mivel a befektetők felépíthetik az ernyőalapokat. A BMVK azonban a befektetési alapokkal ellentétben nem köteles felajánlani állományait a nemzeti piacon.

Vállalati és nem vállalati holland szervezetek

A befektetésekre felhasználható holland jogalanyok két általános kategóriába tartoznak: vállalati és nem vállalati. Az első csoport a BV, NV, a szövetkezet és az MBVK. A második a befektetési alapok és betéti társaságok.

Mindezen struktúrák eltérő módon adóztak, az őket lefedő adózási rendszer szerint. A adórendszer Hollandiában lehetővé teszi a befektetési finanszírozásra nyitott jogi személyek átláthatatlan vagy átlátható létrehozását. Az átláthatatlan jogalanyok esetében az adóigazgatás társasági adót vet ki a tőkenyereség és a jövedelem tekintetében.

Hollandiában lévő cégünk további tájékoztatást nyújt a fent felsorolt ​​struktúrák adózásával kapcsolatban. Kérjük, lépjen kapcsolatba ügynökeinkkel, hogy részletes információkat kapjon a befektetési alapokra vonatkozó jogszabályokról.

A személyzet kinevezésére és elbocsátására vonatkozó eljárásokat részben a holland polgári törvények szabályozzák, és részben tisztázzák az igazságszolgáltatási rendszert. Viszonylag könnyű alkalmazni a személyzetet, de bonyolultnak tűnhet az alkalmazottak elbocsátása.

A holland jog szerinti munkaszerződések

A holland foglalkoztatási törvény nem ír elő írásos szerződést. Azonban tanácsos az írásos munkaszerződést kötni a munkavállalókkal, hogy elkerüljék a megállapodásokkal kapcsolatos vitákat. Jó elkezdeni a munkaszerződését a munka legfontosabb feltételeinek meghatározásával.

Az írásbeli munkaszerződés lehetővé teszi mind a munkáltató, mind a munkavállaló számára, hogy bizonyos záradékokat tartalmazzon, például a versenyre, a próbaidőszakra, a vállalati titoktartásra, a munkaidőre, a fizetésre, a bónuszszabályozásra, az ünnepekre, a nyugdíjrendszerre, a felmondási feltételekre stb.

A munkaszerződés a hollandul vagy angolul kívül más nyelven is elkészíthető, de ebben az esetben fennáll a félreértelmezés veszélye. Ezért a két nyelv egyikében előnyös.

Ha a bérelt munkavállaló Hollandiában él és dolgozik, akkor az alkalmazandó törvény holland. Különleges esetekben azonban, ha az egyén két vagy több országban dolgozik, a rendelkezések eltérhetnek. Az adott körülményeket az irányadó jog határozza meg. A feleknek esetleg figyelembe kell venniük a különböző országok jogszabályait.

Hollandiában tanácsos a munkáltatók a szerződéseiknek a helyi holland jogszabályoknak megfelelően megfogalmazni. Ellenkező esetben egyes feltételek vagy megállapodások érvénytelennek bizonyulhatnak.

Az országban történő foglalkoztatásra vonatkozó megállapodások meghatározott vagy határozatlan időre köthetők. A határozott idejű és a határozatlan idejű szerződések azonban külön jogszabályi rendelkezések hatálya alá tartoznak. Ezenkívül a törvény folyamatosan változik, ezért a foglalkoztatási megállapodást rendszeresen felül kell vizsgálni.

A személyzet elbocsátása Hollandiában

Nehéz lehet a munkavállalót elbocsátani az elbocsátáshoz kapcsolódó különféle jogi rendelkezések miatt.

Először is, ésszerű érvekkel kell alátámasztania a munkaszerződés megszüntetésére vonatkozó döntését. A holland törvény nyolc lehetséges okot említ, beleértve a gazdasági körülményeket, az alulteljesítést, a súlyos kötelességszegést, a 2 évnél hosszabb időtartamú betegségeket és gyakori betegségeket.

A munkaszerződés különböző utakon megszüntethető. A legegyszerűbb megközelítés a munkaszerződés kölcsönös megegyezéssel történő végződésének megkötése. E folyamat során a két fél gyakran tárgyalásokat folytat. A munkaszerződést felmondhatja azáltal, hogy az alkalmazottak biztosításának ügynökségét (vagy az UWV) felszólítja az elbocsátáshoz. Ez lehetséges megoldás csak abban az esetben, ha a munkavállaló 2 éves vagy annál hosszabb betegszabadságon vagy műszaki, gazdasági vagy szervezeti okokból feleslegessé vált. A harmadik lehetőség az, hogy a hiánypótlások, például az alulfejlettség miatt, bírósági eljárásban feloldják a szerződést.

Az UWV és a Bíróság nem engedélyezné a munkaviszony megszüntetését, ha az elbocsátásra vonatkozó tilalom (pl. Betegszabadság vagy terhesség esetén) tilos.

Hollandiában az elbocsátási eljárás erősen szabályozott. Készek vagyunk segíteni abban, hogy megértsük a szabályokat és alkalmazzuk őket a legjobb érdekében.

Abban az esetben, ha kérdései vannak az említett témákkal kapcsolatban, a holland irodánk szívesen ad választ, és megadja Önt a a holland munkaerő be- és kilépése.

Utrecht virágzó városa híres kreatív, egészséges, tehetséges és okos. Lakosai, tudásintézetei, helyi hatóságai és cégei együttműködnek a társadalmi fenntarthatóság elérése érdekében. Ez az ideális hely a vállalkozás megteremtéséhez, köszönhetően a térképen elfoglalt helyének, a megközelíthetőségnek, a kedvező üzleti környezetnek és a magasan képzett munkaerőnek. Továbbá, Utrecht számos irodai és üzleti helyszínt kínál a történelmi belső részében és innovatív Science Parkjában.

Európa egyik legversenyképesebb régiója

Az EU regionális versenyképességi indexe szerint Utrecht a második legversenyképesebb régió az európai kontinensen London után. A régió kiváló üzleti környezetet, képzett munkaerőt és erős gazdaságot kínál. A régió rendszeresen magas rangú, sokkal jobb, mint a párizsi, frankfurti és amszterdami mutatók. Utrecht híres kiváló digitális infrastruktúrájáról, felsőoktatási intézményeiről, munkaerőpiacáról, innovációjáról és technológiájáról, valamint az egészségügyi ellátásról.

Egészséges városi élet

Utrecht Hollandia legegészségesebb és leggyorsabban növekvő városa. Kiváló eredményeket ért el a gazdasági növekedés és a gyors urbanizáció ötvözésével az egészséges életvitel ambíciójával. Az egészség, a jólét és a jólét a fenntartható és egészséges életkörülmények kialakításának fő pontjai. A régió együttműködik innovatív, kreatív megoldásokkal, szolgáltatásokkal és termékekkel annak biztosítása érdekében, hogy a környezet továbbra is élhető, egészséges és zöld maradjon.

Központi fekvés, kiváló megközelíthetőség

Sokan úgy vélik, hogy Utrecht központi keresztezési pont. Nagyszerű hozzáférést biztosít bármely közlekedési eszközzel. Minden fontos holland autópálya vezet a városba. A Schiphol repülőtérre 30 perc alatt elérhető. Utrecht büszkélkedhet Hollandiában a legnagyobb vasútállomással, amely bármely országban és külföldön szállít bármely rendeltetési helyre. A Lage Weide üzleti parkja egy nagy szárazföldi kikötőt foglal magába. Továbbá, az Utrechtnek kiemelkedő digitális infrastruktúrája van.

Fiatal, képzett munkaerő

Az okos, élénk Utrecht fiatal és fényes lakosokkal rendelkezik. A város sok hallgatót fogad, és minden évben új, intelligens, tehetséges, fiatal egyének áramlását vonzza. Közülük sokan úgy döntenek, hogy Utrechtben maradnak, és érettségi után itt dolgoznak. Általánosságban elmondható, hogy meglehetősen könnyű elérni ambiciózus vállalkozókat és innovatív tehetségeket Utrecht területén.

Magas életszínvonal

Utrecht egy kompakt metropolis, barátságos, nyitott és elérhető. Viszonylag kis méretének köszönhetően a város könnyen felfedezhető kerékpárral vagy gyalogosan. Utrecht népszerű a bájos történelmi belváros, a különböző kulturális lehetőségek és a bevásárlóközpont területén. Élénk fesztiválokat, gyönyörű parkokat, inspiráló múzeumokat, izgalmas építészetet és egyedi eseményeket kínál. A város kiváló élet-, munka- és tanulmányi környezetet kínál, és második helyet foglal el Hollandiában a legvonzóbb városok visszaszámláján (Dutch Councils Atlas, 2017).

Nemzetközi közösségek

Utrecht régióban hatvanezer nemzetközi szakember és 900 + külföldi vállalat található. Nemzetközi Iskolája a középiskolai és az alapfokú oktatás európai szintű érettségi programjainak széles skáláját kínálja. A felsőoktatást folytató külföldi hallgatók számára az Utrechtnek van egy Nemzetközi Campusja és egy egyetemi kollégiuma. A Középiskolák Központja üdvözli az új embereket, hogy gyakorlati információkat szerezzenek Utrechtben való tanulásról, munkáról és életükről.

Ha vállalkozást szeretne alapítani Utrechtben, lépjen kapcsolatba alapítási ügynökeinkkel. Végigvezetnek a folyamaton cég alapítása Hollandiában.

Hollandia jellemzőinek ritka kombinációjával rendelkezik, amelyek ösztönzik a nemzetközi befektetéseket, és versenyképes és rendkívül népszerű üzleti központtá teszik az országot.

Hollandia stratégiai elhelyezkedésű Nyugat-Európában, amely lehetővé teszi a befektetők számára, hogy megfelelő alapokat biztosítsanak szállítási és kereskedelmi tevékenységükhöz. Ráadásul a kiemelkedő infrastruktúra és elérhetőség teszi az országot rendkívül népszerű célpontnak az európai, amerikai és ázsiai befektetők számára, akik egy hollandiai iroda létesítésére döntöttek.

Kedvező adózási elvek

A holland adórendszer a nemzetközi befektetők számára 15% -os nyereségadót fizet évente az 245 000 évre, és az 25% az e küszöbértéket meghaladó összegek esetén. Biztosítja továbbá a jövőbeli adókötelezettségekre vonatkozó bizonyosságot és egyértelműséget. A befektetők kihasználhatják a jogdíjakkal, érdekeltségekkel, adósságokkal, osztalékadóztatással és veszteségstruktúrával kapcsolatos bizonyos előnyöket. Hollandia különböző befektetési levonásokat és adókedvezményeket kínál. Az "innovációs doboz" elnevezésű speciális adózási rendszer a szellemi tulajdon fejlesztése következtében keletkező jövedelemre kivetett kedvezményes adókulcsokat ír elő. Ezenkívül az áruszállítóknak tonnatartalmú adórendszert kell alkalmazniuk.

Holland számos szerződést kötött a kettős adóztatás elkerülése érdekében (> 95 megállapodás). Ezért azok a jogalanyok, amelyek Hollandiából és egy olyan országból származnak jövedelmet, amely kettős adóztatási szerződést kötött Hollandiával, kedvezményes adókulccsal adózhatnak.

Jó jogi és pénzügyi rendszerek

A fent említett adókedvezmények mellett Hollandia rendelkezik egy egyszerű jogrendszerrel, amely lehetővé teszi a nemzetközi befektetők számára, hogy hatékonyan kezeljék a különböző tranzakciókból eredő jogi kérdéseket (pl. Szabadalom / védjegy vagy adó). A más országokban hozott ítéleteket bizonyos feltételek mellett Hollandiában érvényesíthetik. EU tagként Hollandia megfelel a kereskedelemre és a vállalkozásokra vonatkozó összes európai jogszabálynak.

Amszterdam területe számos, világszerte elismert pénzügyi intézménynek és banknak otthont ad. Különböző bankok hoztak létre fióktelepeket Hollandiában, ezzel hozzájárulva a jó pénzügyi környezethez. A magántőke számos befektetője és a bizalmi alapok kezelője választotta Hollandiát a működés alapjaként.

Jól képzett munkaerő

Abban az esetben, ha Hollandiában vállalkozást kíván létesíteni, Ön szabadon választhat különböző típusú vállalatokat. Ha tevékenységi körébe tartozik a megosztott szolgáltatások, az ügyfélszolgálat vagy a terjesztés / logisztika, Hollandia tökéletes választás, mivel páratlan üzleti környezetet kínál az ilyen műveletekhez.

Továbbá Holland munkaerő a világ legképzettebb, motivált és rugalmasabb. A legtöbb holland munkavállaló jó ismereteket szerez két idegen nyelvről, így tökéletesen megfelelnek a külföldi vállalatoknak minden iparágban.

Nagy logisztika és infrastruktúra

Hollandia népszerű európai céllal a vállalatok számára kiváló közlekedési hálózatának köszönhetően. Az ország büszkélkedhet Európa legnagyobb kikötőjével, Rotterdam kikötőjével és a legjobb európai áruszállítási repülőtérrel, a Schiphol repülőtérrel.

Ami az innovációt és a technológiát illeti, Hollandia befektetéseket tett az e-kereskedelemben, a kommunikációban, a kiszervezésben és a nagysebességű digitális kommunikációs és internetes rendszerekben. Az ország elfogadta a legújabb mobiltelefon- és számítástechnikákat, és ideális feltételeket teremtett azoknak a vállalatoknak, amelyek modern működést igényelnek a működésükhöz.

Ha egy holland céget kíván létrehozni, és kihasználja az ország üzleti lehetőségeit, kérjük, forduljon helyi ügynökeinkhez a cégalapításban. Segítséget nyújtanak a szükséges eljárások végrehajtásában.

Tavaly a holland elektronikus kereskedelem értéke 22.5 milliárd euró volt, és 25 kezdete előtt körülbelül 2019 milliárd euróra nőhet, ami 11%-os növekedést mutat. Ez a bővülési ütem valamivel lassabb a holland elektronikus kereskedelmi forgalom 13-re bejelentett 2017%-os növekedéséhez képest.

Ezek a következtetések az E-commerce Foundation Hollandiáról szóló 2018-as jelentésén alapulnak. Wijnand Jongen, a Thuiswinkel.org – egy holland elektronikus kereskedelmi szövetség – vezérigazgatója kijelentette, hogy az online vásárlás Hollandiában folyamatosan növekszik. Ez a tendencia összefügg a holland gazdaság fellendülésével, valamint a fogyasztók növekvő bizalmával. Szerinte az omnichannel és az online kereskedők egyaránt profitálhatnak a helyzetből.

Olvassa el, ha érdekel az online bolt indítása Hollandiában.

A holland népesség 81.5 százaléka vásárol termékeket és szolgáltatásokat online

Az 97M holland lakosok 17% -a az internetet használja, és az 84% -a online vásárol. Ezért az egész népesség 81.5% -a az interneten vásárol.

Az internetes vásárló átlagos pénzösszege növekszik. Az 2016-ban az átlagos költés személyenként € 1200 volt, míg az 2017-ban az összeg 1700-ra emelkedett. A holland elektronikai kereskedelem jelenleg a nemzeti piac 24% -át teszi ki. Mindazonáltal, az emberek csak 27% -a szeret vásárolni online. Ez a százalék alacsonyabb, mint más európai országok becslései, például Franciaország (35%), Németország (41%) és Nagy-Britannia (45%).

Az idei előrejelzés szerint a holland elektronikus kereskedelem várhatóan közel 11% -kal fog növekedni. Ez azt jelenti, hogy az online értékesítési ágazat elérheti az 25 milliárd dollárt az 2019 kezdete előtt.

A legnépszerűbb kategória: Ruházat

Figyelembe véve a holland emberek által az interneten elköltött pénzösszegeket, a termékek vezető kategóriája a ruházat. A fogyasztók körülbelül 2.3 milliárd eurót költöttek ruhákra. További népszerű kategóriák az információs technológia (1.5 milliárd euró), a távközlés (szintén 1.5 milliárd euró), valamint az élelmiszer- és közeli élelmiszerek (1.3 milliárd euró). Jelenleg körülbelül 34,000 38,000 webhely található, ahol a vállalkozások közvetlenül a fogyasztóknak kínálják termékeiket és szolgáltatásaikat. Az előrejelzés szerint idén XNUMX XNUMX+ -ra nőhet a szám.

Még mindig kételkedik abban, hogy hol kezdheti meg az e-kereskedelem üzletét? Olvassa el az 5 okát, hogy vállalkozást indítson Hollandiában. 

Elkötelezett a vállalkozók támogatása érdekében a kezdő és növekvő vállalkozással Hollandiában.

Kapcsolatok

Tagja valaminek

menüchevron lekereszt kör